Miguel Santos Tenho 33 anos e há 3 anos atrás resolvi requalificar-me e mudar de área, tendo acabado a licenciatura em engenharia informática no mês passado.
Estou à procura do primeiro emprego. Já fui a algumas entrevistas e uma das empresa colocou-me o problema de eu não poder fazer o estágio profissional, o que seria um requisito obrigatório.
Segundo a legislação em vigor, quem tenha mais de 30 anos, para ter direito ao estágio teria de estar desempregado nos últimos 12 meses. Sendo o objetivo dos estágios profissionais apoiar a transição entre o sistema de qualificação e o mercado de trabalho.
Eu apenas por ter um part-time com uma remuneração de 150 eur mensais numa área diferente da minha formação já não preciso deste apoio? Já tenho o futuro garantido?
Vou ter muita dificuldade em arranjar emprego porque as empresas vão dar preferência a quem possa fazer o estágio para não lhes pagar os ordenados.
Ou seja estou em desigualdade face às outras pessoas que podem fazer o estágio, nomeadamente as que têm menos de 30 anos. Esforcei-me muito por tirar este curso com uma boa média para ter mais oportunidades de emprego e agora com esta situação estou a ser discriminado por ter tido um mero part-time.
Se me tivesse informado e soubesse desta situação tinha-me mantido desempregado sem qualquer rendimento, mas para ajudar nas despesas arranjei o part-time. Mas agora vejo o meu futuro comprometido por ter tomado esta decisão.
Agora para fazer o estágio profissional e iniciar a minha vida profissional vou ter de estar um ano sem qualquer rendimento a viver do ar? Muito se tem falado de requalificação profissional, mas depois no fim, o governo com estas leis acaba por cortar as pernas às pessoas e as colocar numa situação de desigualdade com os restantes recém-qualificados.
Os apoios deviam ser iguais para todos, ou toda a gente os tinha ou ninguém.